Der viel verlangte Niedriglohnsektor in Deutschland existiert schon längst mit allen seinen Problemen - Institut Arbeit und Technik plädiert für gesetzlichen Mindestlohn idw-online.de

Aus- und Fortbildung - so ähnlich diese beiden Begriffe klingen mögen, steuerlich sind sie völlig verschiedene Paar Schuhe. Doch wo genau liegen die Unterschiede? www.jobpilot.de

In den Chefetagen sind Frauen nach wie vor selten IAB-Führungskräftestudie idw-online.de

Extrem hohe Anteile bei Teilzeit und geringfügiger Beschäftigung, auch Akademiker betroffen - "im Minijob verdient jede/r schlecht" - IAT legt neueste Zahlen zu niedrigen Stundenlöhnen vor
Mehr als jeder fünfte abhängig Beschäftigte in Deutschland arbeitet für Stundenlöhne unterhalb der Niedriglohnschwelle (zwei Drittel des Median-Stundenlohnes aller Beschäftigten) - das sind weniger als 9,83 Euro in Westdeutschland bzw. 7,15 Euro in den neuen Bundesländern. Betroffen sind (2004) mehr als 6 Millionen Beschäftigte in Deutschland. idw-online.de

400-Euro-Jobs Bei einem Minijob gilt für den Arbeitnehmer: Brutto ist gleich netto. Derweil zahlt der Arbeitgeber Beiträge in Renten- und Krankenkasse. Aber Vorsicht: Wer mehrere 400-Euro-Jobs parallel ausübt, muss diese voll versteuern. www.jobpilot.de

Ältere arbeiten länger - IAT-Studie Mehr Teilzeit und geringfügige Beschäftigung - auch Altersarbeitslosigkeit als Brücke zwischen Arbeit und Rente nimmt wieder zu idw-online.de

Sozialverträglicher Vorschlag zum Abbau der Arbeitslosigkeit Wie lässt sich die Arbeitslosigkeit verringern, ohne dass gleichzeitig die Nettolöhne der Arbeitnehmer und die Einkommen der Arbeitslosen sinken? idw.online.de

Studie: Deutsche Jugendliche blicken skeptisch in ihre berufliche Zukunft Mehr als jeder dritte Jugendliche (39 Prozent) macht sich große Sorgen darüber, keinen Ausbildungsplatz zu bekommen. 34 Prozent haben Angst davor, später in die Arbeitslosigkeit zu rutschen. www.dashoefer.de

Fach- statt Führungslaufbahn Karriere zu machen bedeutet nicht mehr zwingend, eine Hierarchiestufe nach der anderen hinter sich zu lassen. Inzwischen sind Fachlaufbahnen eine ernstzunehmende Alternative. jobpilot.de

Langfristig bis zu 150.000 neue Jobs durch Senkung der Sozialabgaben um einen Prozentpunkt, idw-online.de (IAB-Studie)

Übersichten über dubiose Jobanbieter der Verbraucherzentrale Hamburg
http://www.vzhh.de/~/Nebenverdienst.htm
http://www.vzhh.de/~/Nebenverdienstwww.htm

Die Arbeitswelt verändert sich - doch was bedeutet das für die Berufe und die Berufsbildung? Neue Erwerbsberufe, veränderte Anforderungen in der Arbeit, die Informatisierung der Arbeitswelt, ein steigendes Anforderungsniveau und die Auflösung klar gestalteter Berufswege in die Beschäftigung sind Beispiele für oft beschriebene Trends und Merkmale dieser Veränderungen. Vom Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) idw-online.de

Neues zur Massenentlassung nach der "Junk"-Entscheidung des EuGH

Was kann man gegen die Massenarbeitslosigkeit tun? Eine Umfrage von KW 9/2005 im stern.de mit sehr vielen unterschiedlichen Vorschlägen und Antworten.

Arbeitslosenzahlen am Bau auf Rekordniveau 12.04.2005 weiter

Entschlossener vorgehen gegen "schwarze Schafe" - Mindestlöhne gegen Sozialdumping von Institut Arbeit und Technik idw-online.de

Der deutsche Arbeitsmarkt bleibt gespalten Institut Arbeit und Technik untersuchte Flexibilität und Funktionsweise der Arbeitsmärkte in Ost und West idw-online.de

JobVerbund.de enthält ein Rund-um-Paket zur Ermittlung, Vermittlung und schnellen Besetzung offener Stellen jeglicher Art sowie zur erfolgreichen Integration der Bewerber in das Berufs- und Arbeitsleben. Sie kooperiert gegenwärtig mit rund 42.000 Unternehmen und bietet über 60.000 offene Stellen an.

Das Vorstellungsgespräch – Die 10 häufigsten Fehler weiter

Niedriglohnsektor Mehr als 17 Prozent aller Vollzeit-Beschäftigten in Deutschland gehören zu den Geringverdienern. Eine aktuelle Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) zeigt: Die Quote ist seit Ende der 90er Jahre gestiegen - und immer weniger Geringverdiener schaffen den Aufstieg in eine besser bezahlte Position. idw-online.de

Danke schön, auf WiedersehenIn der vagen Hoffnung auf eine feste Stelle hangeln sich junge Akademiker von Praktikum zu Praktikum. jobpilot.de und Praktika sind wichtig - aber nicht alles. jobpilot.de

Der "unterdurchschnittliche" Arbeitnehmer (Kündigungsschutzrecht) Zwei Entscheidungen vom Bundesarbreitsgericht zur Abgrenzung zwischen personen- und verhaltensbedingter Kündigung mehr

Arbeitsmarktreformen in England und Deutschland Frappierende Aehnlichkeiten und entscheidende Unterschiede - Aktueller IAT-Report zum Hintergrun [...]idw-online.de

Beschäftigung älterer Arbeitnehmer - Harte Fakten zählen mehr als weiche Einschätzungen Veröffentlicht von: Katrin Voss Zentrum für Europäische Wirtschaftsforschung GmbH (ZEW) idw-online.de

WiSo-Studie zu Online-Stellenmärkten von Tageszeitungen und Fachzeitschriften Das World Wide Web und seine vielfältigen Gestaltungs- und Nutzungsmöglichkeiten wirken sich auch auf Print-Publikationen aus. So verlagert sich der Anzeigenmarkt - und damit auch der Stellenmarkt - zunehmend ins Internet. idw-online.de

WSI warnt vor europaeischem Arbeitszeitwettlauf Eine allgemeine Verlaengerung der tariflichen Arbeitszeiten in Deutschland haette beschaeftigungspolitisch hoechst problematische Konsequenzen und wuerde einen gefaehrlichen europaeischen Wettlauf um die Arbeitszeitdauer in Gang setzen.iwd-online.de

Flexible Arbeitszeiten werden unflexibel, wenn an Personal und Qualifikation gespart wird; Institut Arbeit und Technik untersuchte neue Arbeitszeitmodelle in der Praxisidw-online.de

HEIMARBEIT: VORSICHT, FALLE! Heim- und Nebenverdienst, bis 1000 Euro zusaetzlich - so lauten Anzeigentexte, .. Vieles ist jedoch einfach nur Nepp. jobpilot.de Liste mit unseriösen Anbietern von Nebenjobs und Heimarbeit gibt es bei der Verbraucherzentrale Hamburg vzhh.de

Personal-Service-Agenturen stellen sich mit Niedrigstlöhnen selbst ein Bein Zeitarbeit kann Arbeitslosen durchaus helfen, durch Übernahme in den Entleihbetrieb wieder einen festen Arbeitsplatz zu finden. .. Denn je billiger die PSA-Kräfte angeboten werden, desto geringer ist der Anreiz, diese in feste Beschäftigung zu übernehmen, was ja eigentlich das Ziel der PSA ist. idw-online.de

Arbeitskräftemangel bei einfachen Dienstleistungen: Jeder kann wischen - oder doch nicht? Steigende Qualifikations- und Leistungsanforderungen fuehren zu hoher Fluktuation im Reinigungsgewerbe idw-online.de Institut Arbeit und Technik

Wer auf Jobsuche ist, macht oft frustrierende Erfahrungen: Es hagelt Absagen, weil man angeblich "überqualifiziert" ist für die ausgeschriebene Position. Zu gut für den Job - kann das wirklich sein? jobpilot.de

Einwanderungswelle osteuropaeischer Sozialhilfe-Empfaenger befuerchtet Muenchen (rpo). Hans-Werner Sinn, Praesident des ifo-Institut hat in der 'Sueddeutschen Zeitung' vor einer massiven Einwanderungswelle osteuropaeischer Sozialhilfe-Empfaenger nach Deutschland gewarnt. Zwar habe die EU Uebergangsfristen fuer Arbeitnehmer verankert, doch Erwerbslose duerften sofort einwandern und haetten von Anfang an 'Anspruch auf alle sozialen Leistungen'. www.rp-online.de

INGENIEURE: UND IMMER IST HOFFUNG AUF UEBERNAHME Zeitarbeit galt bisher als die letzte Jobmoeglichkeit fuer schlecht Ausgebildete. Doch mittlerweile muessen sich selbst qualifizierte Akademiker als Leiharbeiter anbieten. www.jobpilot.de/

Reform der Arbeitslosen- und Sozialhilfe Institut Finanzen und Steuern e.V.; IFSt: Beschaeftigungsanreize im Niedriglohnsektor schaffen idw-onlne.de

Kienbaum-Vergütungsstudie 2003 Führungs- und Fachkräfte im Außendienst Konjunkturkrise: Vergütung im Vertrieb wird neu strukturiert weiter.

Job-Floater ein Flop? Im letzten Jahr machte ein Programm Hoffnung auf neue Arbeitsplätze. Job-Floater oder im Volksmund "Geld für Jobs" genannt, war die Idee der Hartz-Kommission und ist entstanden in Zusammenarbeit mit der KfW-Bank für den Mittelstand. So sollte jeder Unternehmer des Mittelstandes und auch Freiberufler einen zinsgünstigen Kredit bis 100.000 Euro erhalten, wenn er im Gegenzug Leute einstellt. 50.000 neue Stellen hatte man sich von dem Projekt erhofft, entstanden sind lediglich 11.000. Im Osten der Republik, wo man sich dadurch den größten Zuwachs erhofft hatte, waren es bedauerlicherweise nur etwa 1800 neue Jobs. Quelle: TDG-Germany GmbH 8.1.2004

Kein Zusammenhang zwischen Kuendigungsschutz und ArbeitslosigkeitHans-Boeckler-Stiftung; idw.online.de.

Technischer Fortschritt und Globalisierung verändern die Anforderungen an Arbeitnehmer Die Qualifikation der Mitarbeiter wird für Unternehmen zu einer immer wichtigeren Ressource im Innovationsprozess und damit auch im Wettbewerb. Das geht aus einer aktuellen Mitteilung des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) mit dem Schwerpunkt"Innovation und Qualifikation" hervor. Demzufolge wird Humankapital zunehmend wichtiger als Sachkapital.

ARBEITSLOS - NA UND? Wer seine Stelle verliert, glaubt meist nicht im Traum daran, dass Arbeitslosigkeit auch positive Seiten haben kann. Doch die erzwungene Auszeit laesst sich sinnvoll nutzen. weiter

Studien- und Prüfungsleistungen, die an einer ausländischen Hochschulen erbracht wurden, gelten nur als anerkannt, wenn ihre Gleichwertigkeit förmlich festgestellt wurde. weiter

Als IT-Berater, Softwareentwickler, Datenbank- oder Netzwerkspezialist haben Sie in it-projects.de die Möglichkeit, Ihr EDV-Profil einzutragen und sich somit einer Vielzahl von Unternehmen zu präsentieren. Unternehmen mit Bedarf an EDV-Spezialisten können die Datenbank nach passenden Profilen durchsuchen und über it-projects.de Kontakt aufnehmen.  it-projects.de  - your it-career network

Freiberufliche Tätigkeit Bei Ingenieuren in den Bereichen konzeptionelle, planende und beratende Arbeit sind sonstige Tätigkeitsbereiche, wie ausführende Arbeiten oder Verkauf von Waren, nur in untergeordnetem Maße und meist auch nur ergänzend vertreten. vdi.de

Führungsverhalten beeinflusst Identifikation und Loyalität: Motivationspotential ausbaufähig Die Verbundenheit von Mitarbeitern zu ihrem Unternehmen hängt zu 45 Prozent von der erlebten Führungsqualität ab. In einer Befragung von rund 35.000 Berufstätigen in Deutschland hat NFO Infratest das Mitarbeitercommitment - das heißt die Verbundenheit der Mitarbeiter mit ihrem Unternehmen im Sinne von Identifikation, Einsatzbereitschaft und Loyalität - unter die Lupe genommen. horizont.net

FIT FUER DEN ARBEITSTAG Sport ist der optimale Ausgleich fuer Stress im Buero. Aber Vorsicht: Trainingswut schadet dem Koerper. Moderate, regelmaessige Bewegung an frischer Luft ist angesagt. jobpilot.de

SCHWANGER - WIE GEHT ES WEITER IM JOB? Kein Grund zur Unruhe. Frauen haben viele Rechte vor, waehrend und nach der Schwangerschaft. Das Wichtigste: Die Arbeitsstelle bleibt erhalten. jobpilot.de

Neue Dienstleistungen sind die Hauptquelle für Beschäftigung und Wachstum... weiter

Wege zu Telearbeit: Checkliste für Freiberufler In den letzten Jahren läßt sich in unterschiedlichen Ländern eine wachsende Zahl an Menschen mit beruflichen und technischen Fertigkeiten feststellen, die ihre Dienstleistungen als freiberufliche Vertragsnehmer anbieten. telework-mirti.org

Bewerbungstipps zur eigenen Bestandsaufnahme, Zielbestimmung, Angebote auswerten und Bewerbung mit Lebenslauf, Bilder und Anschreiben sowie das Vorstellungsgespräch. weiter

Zeitarbeitsunternehmen koennen nicht ohne weiteres eine "Vermittlungsprovision" verlangen, wenn ... weiter

Berufe mit großer  Zukunft

Dienstleistung von morgen Neue Dienstleistungen sind die Hauptquelle für Beschäftigung und Wachstum. 35 % aller abhängig Beschäftigten und ein Grossteil der Selbständigen sind. weiter

Büro der Zukunft Folgende Kriterien sind auf die Erhaltung und Entfaltung der Beschäftigungsfähigkeit der Menschen im künftigen Büro gerichtet. weiter